Il/La candidato/a ideale dovrà aver maturato un'esperienza almeno biennale in ambito giuslavoristico presso studi legali strutturati internazionali e/o italiani con specifica esperienza nel settore.
In particolare, il/la candidato/a si occuperà di:
- assistenza legale e consulenza continuativa su tematiche giuslavoristiche per aziende nazionali e multinazionali;
- redazione di pareri legali, contratti di lavoro e documentazione aziendale;
- supporto nella gestione di procedure disciplinari, licenziamenti, contrattazione collettiva e riorganizzazioni aziendali;
- partecipazione alle attività di contenzioso in materia di diritto del lavoro e previdenziale, inclusa la redazione di atti e la partecipazione alle udienze;
- analisi e aggiornamento costante sulle novità normative e giurisprudenziali in materia di diritto del lavoro.