Approfondimento su giurisprudenza e normativa – Dipartimento Lavoro e Relazioni Industriali

Di seguito l’approfondimento a cura del nostro dipartimento di Lavoro e Relazioni Industriali in merito ai seguenti argomenti:

Giurisprudenza:

• Legge n.104/1992: l’onere di assistenza deve essere flessibile
• La rinuncia all’indennità sostitutiva del preavviso in sede di conciliazione è inopponibile all’INPS
• Licenziamenti collettivi: legittima la limitazione a determinate unità produttive
• L’indennità sostitutiva di mancato preavviso del licenziamento è esclusa dal calcolo del TFR
• Casella di posta elettronica come “apposito spazio” per l’attività sindacale

Normativa

• Decreto trasparenza e privacy: qualche indicazione del garante
• Dimissioni del lavoratore padre in congedo di paternità e accesso alla prestazione di disoccupazione NASPI: qualche chiarimento

Clicca qui per leggere il documento integrale